哎，说到出纳，大家可能觉得这是个挺简单的工作，不就是管管钱嘛。但你知道吗，出纳虽然听起来简单，其实有不少岗位是不能兼任的。今天我就来给大家科普一下，出纳不能兼任的4个岗位，让你明白为什么这么做，同时也给大家提个醒，避免踩坑。

一、会计岗位

很多人可能觉得，出纳和会计不是一家人吗？错了！虽然两者都与财务有关，但职责可是大相径庭。会计主要负责账目的处理，包括记账、报账、编制财务报表等等。而出纳则主要是负责现金的收支、银行账户的管理以及日常财务事务的处理。两者虽然看似相近，但实际上是相互制约的关系。

举个例子，如果出纳兼任会计，那么他在处理财务事务时，既要管钱又要管账，这就容易造成财务的混乱。比如，他可能会在账上记录一笔支出，然后又把这笔钱放进自己的口袋，这样一来，公司的财务就出现了漏洞。所以，为了避免这种情况，会计和出纳这两个岗位就不能兼任。

二、仓库管理员岗位

仓库管理员主要负责货物的进出管理，包括货物的入库、出库、盘点等等。这个岗位和出纳看似没有直接关系，但实际上却有着千丝万缕的联系。因为仓库里的货物，往往都是要通过财务来进行价值的计量和核算。如果出纳兼任仓库管理员，那么他在处理财务事务时，就可能会因为自身利益而故意多报或少报货物的价值，从而损害公司的利益。

举个例子，假设一个产品的成本是100元，但出纳兼任仓库管理员后，他可能会故意把这个产品的价值报成120元，然后从中捞取好处。这样一来，公司的利润就会受到影响，甚至可能因此导致公司的财务危机。所以，为了避免这种情况，仓库管理员这个岗位也不能由出纳兼任。

三、采购岗位

采购岗位主要负责公司的物资采购，包括供应商的选择、价格谈判、合同签订等等。这个岗位和出纳的关系，主要体现在财务支付环节。如果出纳兼任采购，那么他在处理财务支付时，就可能会因为个人利益而故意多报或少报采购金额，从而损害公司的利益。

举个例子，假设公司需要采购一批原材料，采购员和供应商谈好的价格是10万元，但出纳兼任采购后，他可能会故意把这个价格报成12万元，然后从中捞取好处。这样一来，公司的成本就会增加，利润就会减少。所以，为了避免这种情况，采购这个岗位也不能由出纳兼任。

四、销售岗位

销售岗位主要负责公司的产品销售，包括客户的开发、订单的处理、货款的催收等等。这个岗位和出纳的关系，主要体现在货款的收取环节。如果出纳兼任销售，那么他在处理货款时，就可能会因为个人利益而故意少报或多报销售金额，从而损害公司的利益。

举个例子，假设公司的一笔货款是10万元，但出纳兼任销售后，他可能会故意把这个金额报成8万元，然后从中捞取好处。这样一来，公司的收入就会减少，利润就会受到影响。所以，为了避免这种情况，销售这个岗位也不能由出纳兼任。

总的来说，出纳不能兼任的4个岗位分别是会计、仓库管理员、采购和销售。这些岗位虽然与出纳有着千丝万缕的联系，但由于职责和利益的不同，所以需要相互制约，避免财务的混乱和损害公司的利益。希望大家在工作中能够遵守规定，不要为了个人利益而违反职业道德。